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BI Consultant (m/w/d) - 100% remote

Deine Aufgaben:

*

Analyse von Unternehmensdaten und Ableitung fachlicher Anforderungen
*

Entwicklung und Betrieb von ETL-Prozessen (SSIS)
*

Aufbau und Pflege von OLAP- und Tabular-Modellen (SSAS)
*

Nutzung moderner Microsoft-Datenplattformen (z. B. Fabric, Synapse, Data Factory, Data Lake)
*

Erstellung von Reports und Dashboards mit Power BI
*

Entwicklung einfacher Business-Anwendungen mit Power Apps
*

Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Schulung von Anwendern zu BI-Themen

Dein Profil

*

Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
*

Erfahrung mit Microsoft BI (SSIS, SSAS, Power BI)
*

Sehr gute SQL-Kenntnisse und Verständnis für Datenmodellierung
*

Fähigkeit, Business-Anforderungen technisch umzusetzen
*

Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
*

Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch mindestens B2

Was dich erwartet

*

Attraktive Vergütung
*

Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
*

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im BI-Umfeld
*

Zusammenarbeit in einem erfahrenen Team
*

Abwechslungsreiche Projekte mit modernen BI-Technologien

Bewerbung:

Um Dich auf diese Stelle zu bewerben, sende Deinen vollständigen Lebenslauf unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an f.sarwar@tenthrevolution.com . Bei weiteren Fragen stehen wir Dir auch telefonisch unter 0221 6503 3904 zur Verfügung.

Die Frank Recruitment Group ist einer der globalen Marktführer in der Vermittlung von IT-Spezialisten. Seit 2006 vermitteln wir qualifizierte Fachkräfte für Jobs und Projekte an Unternehmen aller Art und Größe. Vom Start-Up, das einen Entwickler braucht, bis hin zu internationalen Unternehmen, die ein komplettes Team an einem neuen Standort aufbauen - wir sind der passende Ansprechpartner.

Wir sind Teil der Tenth Revolution Group und verbunden mit dem Unternehmen TPG Growth, zu dem Marken wie Uber, Airbnb, Survey Monkey und Spotify gehören.

Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

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*

Analyse von Unternehmensdaten und Ableitung fachlicher Anforderungen
*

Entwicklung und Betrieb von ETL-Prozessen (SSIS)
*

Aufbau und Pflege von OLAP- und Tabular-Modellen (SSAS)
*

Nutzung moderner Microsoft-Datenplattformen (z. B. Fabric, Synapse, Data Factory, Data Lake)
*

Erstellung von Reports und Dashboards mit Power BI
*

Entwicklung einfacher Business-Anwendungen mit Power Apps
*

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Dein Profil

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Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
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Erfahrung mit Microsoft BI (SSIS, SSAS, Power BI)
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Sehr gute SQL-Kenntnisse und Verständnis für Datenmodellierung
*

Fähigkeit, Business-Anforderungen technisch umzusetzen
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Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
*

Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch mindestens B2

Was dich erwartet

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Attraktive Vergütung
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Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
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Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im BI-Umfeld
*

Zusammenarbeit in einem erfahrenen Team
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Abwechslungsreiche Projekte mit modernen BI-Technologien

Bewerbung:

Um Dich auf diese Stelle zu bewerben, sende Deinen vollständigen Lebenslauf unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an f.sarwar@tenthrevolution.com . Bei weiteren Fragen stehen wir Dir auch telefonisch unter 0221 6503 3904 zur Verfügung.

Die Frank Recruitment Group ist einer der globalen Marktführer in der Vermittlung von IT-Spezialisten. Seit 2006 vermitteln wir qualifizierte Fachkräfte für Jobs und Projekte an Unternehmen aller Art und Größe. Vom Start-Up, das einen Entwickler braucht, bis hin zu internationalen Unternehmen, die ein komplettes Team an einem neuen Standort aufbauen - wir sind der passende Ansprechpartner.

Wir sind Teil der Tenth Revolution Group und verbunden mit dem Unternehmen TPG Growth, zu dem Marken wie Uber, Airbnb, Survey Monkey und Spotify gehören.

Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

Digital Business Analyst - Contract

Inside IR35
2-3 days in the Warwick Office

Key Responsibilities
Working with Digital and Business Stakeholders
* Identify issues within current business processes.
* Redesign end‑to‑end processes and ways of working.
* Develop digital solutions that reduce friction and improve efficiency.

Working with Business SMEs
* Define user stories, product features, and detailed business logic.
* Build SME relationships and secure buy‑in to support product adoption.

Supporting Product Sprint Teams
* Provide clear requirements for product features.
* Support data gathering and early prototype development.
* Ensure the product continues to deliver value as it evolves.
* Analyse customer and user feedback to inform product improvements.
* Influence product design to maintain value focus.

Skills and Experience
* Experience working with SMEs and end‑users to gather, refine, and articulate product requirements.
* Skilled in stakeholder interviews, workshop facilitation, and synthesising insights.
* Ability to communicate product and design needs within fast‑paced, cross‑functional teams.
* Strong problem‑solving skills and the ability to simplify complex information.

Interpersonal Skills
* Able to work across multiple workstreams and build strong stakeholder relationships.
* Confident in identifying overlaps or gaps across portfolios.
* Passionate about digital transformation and effective business change.

Technical Expertise
* Experience delivering business change within major transformation programmes.
* Familiarity with SAFe, NG Change BMS, and the CDF framework.
* Experience working within agile delivery environments.
* Strong stakeholder engagement around programme and project benefits

Please send me a copy of your CV if you're interested