Ihre aktuelle Jobsuche

11 Suchergebnisse

Für Festanstellung und freiberuflich in Germany

Referenz: JFI010_1617124803

IT-Consultant KI Public Sektor 100.000€

Germany, Hessen, Frankfurt am Main (60488)

  • Upto 100000 EUR
  • Manager Stelle
  • Seniority: Mid-level

Jobbeschreibung

Mein Auftraggeber zählt zu den führenden IT-Systemhäusern Deutschlands. Mit modernen, hochwertigen Lösungen und langjähriger, einschlägiger

Zum Fokus zählen unteranderem mittelständige Unternehmen, Großkonzerne und Behörden.

IT-Dienstleistungen von der Konzeption über Planung und Beratung bis hin zur Integration und dem Betrieb von Systemlösungen und Fachanwendungen an öffentliche Auftraggeber.

Grund: Wertschätzung der Mitarbeiter, kontinuierliche Weiterbildung in der eigenen Academy (Herstellerbasierte Zertifizierung), freie Projektwahl, die neuesten Techn. Selbstbestimmung, flache Hierarchien, Gespräche auf Augenhöhe, Einbringung von eigenen Ideen, Homeoffice, Selbstverwirklichung innerhalb des Unternehmens.

Das Unternehmen hat mehrere Award gewonnen, durch den Umgang mit Ihren eigenen Mitarbeitern!

Rolle: IT-Consultant (Künstliche Intelligenz)

Aufgaben:

* Aufnahme, Analyse und Bearbeitung von Kundenanfragen
* Kundenberatung zur Abschätzung betriebswirtschaftlicher Potenziale für den Einsatz von KI
* Erarbeitung von Studien und Erstellung von Analysen mit den Schwerpunkten maschinelles Lernen und Künstliche Intelligenz
* Entwicklung und Bewertung neuer Anwendungsfälle für Künstliche Intelligenz, Machine Learning und weitere Optimierungsverfahren
* Inhaltliche Abstimmung von Konzepten, Lösungsarchitekturen und Anwendungsfällen mit unseren Data Scientists und System Engineers
* Pilotierung von Innovationen mit den Vertretern der Fachbereiche unserer Kunden
* Konzeptionelle Ausarbeitung und Erstellung von Mockups für komplexe KI Applikationen
* Gestaltung und kontinuierliche Verbesserung von Geschäfts- und Innovationsprozessen zur Weiterentwicklung unserer Kundenorganisationen
* Management- und Strategieberatung zur Präsentation und Priorisierung von Projektvorhaben
* Prüfung und Schaffung von methodischen und technischen Voraussetzungen zur Implementierung von KI Lösungen (hins. Datenverfügbarkeit, -qualität, -mengen und -sicherheit)
* Projektleitung und methodisch konsequente Durchführung von übergreifenden Innovations- und Entwicklungsprojekten

Profil:

* Abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Physik, Mathematik
* Nachgewiesene Kompetenzen in den Bereichen Informatik und/oder Künstliche Intelligenz
* Langjährige Berufserfahrung in der Leitung von (IT-)Projekten oder Data Science
* Bestenfalls mehrjährige Erfahrung bei der Umsetzung von Projekten mit Bezug zu Machine Learning, Optimierungs- und Data Mining-Methoden.
* Analytische Fähigkeiten, um komplexe Fragestellungen und Anwendungsszenarien zu verstehen und gewonnene Erkenntnisse einem nicht-technischen Publikum zu präsentieren
* Fähigkeit und Bereitschaft, sich schnell in neue Themen, Methoden und Technologien einzuarbeiten
* Sehr hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
* Deutschkenntnisse verhandlungssicher in Wort und Schrift
* Teamfähigkeit, Belastbarkeit, sowie ausgeprägte Kundenorientierung
* Reisebereitschaft ( 50%)

Referenz: 2203345_1613322241

Regional Manager Süddeutschland Schwerpunkt Security

Germany, Bayern, München (80335)

  • Upto 110 EUR
  • Manager Stelle
  • Fähigkeiten: Securrity, AWs, Azure, Netzwerk, Compliance, ISMS, IAM, Consulting, DevOps,
  • Seniority: Mid-level

Jobbeschreibung

Mein Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 16.000 Mitarbeitern und einen Umsatz von 6 Mrd. Mein Kunde berät Unternehmen hinsichtlich ihrer IT-Strategie, Implementierung der geeigneten Technologien.

Standorte: Berlin, Stuttgart, Köln, Düsseldorf, Nürnberg, München, Frankfurt,Berlin,Hamburg, Stuttgart

Benefits:

Homeofficevertrag, Work-Life-Balance, Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice,Talentförderung/ Herstellerzertifizierungen, Gesundheitstraining,Teamevents,Laoptop und I Phone, Private Kranken-Zusatzversicherung, Kinderbetreuung, Alten- und Krankenpflege, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub, PKW auch zur privaten Nutzung

Ihre Aufgaben:

In dieser Position haben Sie die disziplinarische und fachliche Verantwortung für ein verteiltes Team von Consultants und technologischer Experten mit dem Lösungsschwerpunkt Identity & Access Management im Süden Deutschlands.

Sie sind eine Persönlichkeit, die in Führung und Organisation überzeugt. Zuverlässig und effektiv managen Sie Ihr Team mit dem Ziel, das bundesweite Lösungsgeschäft kontinuierlich auszubauen und am Markt weiter zu stärken. Mit den Unternehmenszielen im Blick stellen Sie eine effektive Projektbesetzung und Umsetzung sicher und steuern von A bis Z die Personalentwicklung und damit die Schlagkraft Ihres Teams, das Sie punktgenau zu motivieren verstehen.

Darüber hinaus

* tragen Sie die Verantwortung für die qualitativ hochwertige und zugleich profitable Erbringung der Consulting-Leistungen,
* übernehmen Sie die Positionierung und Repräsentation des Computacenter-Consulting-Portfolios als Schnittstelle gegenüber internen und externen Kunden,
* arbeiten Sie eng mit unserem Sales und Service Management in Presales-Phasen und bei Projekten aus Management-Perspektive zusammen,
* sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Skill-Kapazitäten, für das Kostenstellencontrolling sowie für eine kontinuierliche Optimierung und das Reporting aller relevanten Performance-Kennzahlen in Ihrem Verantwortungsbereich.

Besonderheit der Position:
Das Unternehmen wird mit Ihnen eine Zielvereinbarung und Rahmenbedingungen für Ihre Kostenstelle besprechen. Sie erhalten die Möglichkeit Ihre Kreativität beim Auf-und Ausbau der Abteilung einzubringen.

Ihr Profil

Sie verbinden einen Hintergrund im Bereich der Softwareentwicklung mit jeder Menge Drive, einer gewinnenden Art und Spaß an neuen Herausforderungen. Auch im Bereich der Security Lösungen mit Schwerpunkt auf Identity & Access Management bringen Sie bereits Kenntnisse mit und kennen die wesentlichen Hersteller, Plattformen und Produkte. Schlagworte wie Authentifizierung, Autorisierung, Privileged Access Management, Directory Services, Scrum und gängige IDM Prozesse sind Ihnen vertraut.

Zudem verfügen Sie über

* sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten,
* Spaß an der Arbeit mit Vertrieb und Kunden, eine vertriebliche Ader und Dienstleistungsorientierung
* verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
* idealerweise mindestens drei Jahre disziplinarische Personalverantwortung, in denen Sie Ihre Führungskompetenz als Teambuilder und „Unternehmer im Unternehmen" unter Beweis stellen konnten.

Kurz: Wir schätzen Sie, weil Sie neben erstklassigem IT-Know-how im Consulting auch Fingerspitzengefühl und Begeisterungsfähigkeit bei der Führung und Entwicklung Ihres Teams mitbringen.

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@jeffersonfrank.com zu.

Ich freue mich von Ihnen zu hören.

Referenz: JFI006_1616756022

Manager Datacenter Mü, Berlin, Hamburg, Köln, Nürnberg,FFM

Germany, Hessen, Frankfurt am Main (60488)

  • Upto 120000 EUR
  • Manager Stelle
  • Seniority: Junior

Jobbeschreibung

Mein Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 16.000 Mitarbeitern und einen Umsatz von 6 Mrd. Mein Kunde berät Unternehmen hinsichtlich ihrer IT-Strategie, Implementierung der geeigneten Technologien.

Unser Kunde ist einer der „Top Employer 2021"! Damit gehört es zu den besten Arbeitgebern in Deutschland. Das Siegel zeigt, dass das Unternehmen den Grundsatz „A place where people matter" leben und ein herausragendes Arbeits- und Entwicklungsumfeld bieten.

Standorte: Berlin, Stuttgart, Köln, Nürnberg, München, Frankfurt, Berlin, Hamburg

Benefits:
Homeofficevertrag, Work-Life-Balance, Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice,Talentförderung/ Herstellerzertifizierungen, Gesundheitstraining,Teamevents,Laoptop und I Phone, Private Kranken-Zusatzversicherung, Kinderbetreuung, Alten- und Krankenpflege, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub

Ihre Aufgaben:

Sie verantworten fachlich und wirtschaftlich das Service-Portfolio für Datacenter! Mit fundierten Kenntnissen rund um das Thema Datacenter und speziell Datacenter-Automatisierung entwickeln Sie diesen Bereich weiter. Ihre Aufgaben beinhalten hierbei:

Sie entwickeln strategisch das Geschäftsfeld der Datacenter-Lösungen und stellen dadurch nachhaltiges Wachstum und deren Profitabilität sicher.

Sie entwickeln eine Strategie, um durch gezielten Einsatz unserer Lösungen und Innovationen die eigene Geschäftstätigkeit der Kunden zu verbessern und setzen diese um
Sie stellen die notwendige Qualität vom Kundenangang bis hin zur Projektumsetzung sicher.
Zusammen mit den Account-Teams erschließen Sie profitable Geschäftsmöglichkeiten

Profil:

Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Beratung und Presales - insbesondere rund um das Thema Datacenter-Automatisierung
Kontakte zu Herstellern und Partnern dieser Technologiesparte sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit diesen
Begeisternd durch sehr gute Rhetorik- und Präsentationstechniken und einen souveränen und vertrauenswürdigen Auftritt als Lösungspartner im Eskalations- und Konfliktmanagement
Überzeugende Kommunikation auf Deutsch und Englisch

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@jeffersonfrank.com zu.

Referenz: 2203345_1616608147

Regional Manager Süddeutschland Schwerpunkt Security

Germany, Bayern, München (80335)

  • Upto 110 EUR
  • Manager Stelle
  • Fähigkeiten: Securrity, AWs, Azure, Netzwerk, Compliance, ISMS, IAM, Consulting, DevOps,
  • Seniority: Mid-level

Jobbeschreibung

Mein Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 16.000 Mitarbeitern und einen Umsatz von 6 Mrd. Mein Kunde berät Unternehmen hinsichtlich ihrer IT-Strategie, Implementierung der geeigneten Technologien.

Standorte: Berlin, Stuttgart, Köln, Düsseldorf, Nürnberg, München, Frankfurt,Berlin,Hamburg, Stuttgart

Benefits:

Homeofficevertrag, Work-Life-Balance, Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice,Talentförderung/ Herstellerzertifizierungen, Gesundheitstraining,Teamevents,Laoptop und I Phone, Private Kranken-Zusatzversicherung, Kinderbetreuung, Alten- und Krankenpflege, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub, PKW auch zur privaten Nutzung

Ihre Aufgaben:

In dieser Position haben Sie die disziplinarische und fachliche Verantwortung für ein verteiltes Team von Consultants und technologischer Experten mit dem Lösungsschwerpunkt Identity & Access Management im Süden Deutschlands.

Sie sind eine Persönlichkeit, die in Führung und Organisation überzeugt. Zuverlässig und effektiv managen Sie Ihr Team mit dem Ziel, das bundesweite Lösungsgeschäft kontinuierlich auszubauen und am Markt weiter zu stärken. Mit den Unternehmenszielen im Blick stellen Sie eine effektive Projektbesetzung und Umsetzung sicher und steuern von A bis Z die Personalentwicklung und damit die Schlagkraft Ihres Teams, das Sie punktgenau zu motivieren verstehen.

Darüber hinaus

* tragen Sie die Verantwortung für die qualitativ hochwertige und zugleich profitable Erbringung der Consulting-Leistungen,
* übernehmen Sie die Positionierung und Repräsentation des Computacenter-Consulting-Portfolios als Schnittstelle gegenüber internen und externen Kunden,
* arbeiten Sie eng mit unserem Sales und Service Management in Presales-Phasen und bei Projekten aus Management-Perspektive zusammen,
* sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Skill-Kapazitäten, für das Kostenstellencontrolling sowie für eine kontinuierliche Optimierung und das Reporting aller relevanten Performance-Kennzahlen in Ihrem Verantwortungsbereich.

Besonderheit der Position:
Das Unternehmen wird mit Ihnen eine Zielvereinbarung und Rahmenbedingungen für Ihre Kostenstelle besprechen. Sie erhalten die Möglichkeit Ihre Kreativität beim Auf-und Ausbau der Abteilung einzubringen.

Ihr Profil

Sie verbinden einen Hintergrund im Bereich der Softwareentwicklung mit jeder Menge Drive, einer gewinnenden Art und Spaß an neuen Herausforderungen. Auch im Bereich der Security Lösungen mit Schwerpunkt auf Identity & Access Management bringen Sie bereits Kenntnisse mit und kennen die wesentlichen Hersteller, Plattformen und Produkte. Schlagworte wie Authentifizierung, Autorisierung, Privileged Access Management, Directory Services, Scrum und gängige IDM Prozesse sind Ihnen vertraut.

Zudem verfügen Sie über

* sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten,
* Spaß an der Arbeit mit Vertrieb und Kunden, eine vertriebliche Ader und Dienstleistungsorientierung
* verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
* idealerweise mindestens drei Jahre disziplinarische Personalverantwortung, in denen Sie Ihre Führungskompetenz als Teambuilder und „Unternehmer im Unternehmen" unter Beweis stellen konnten.

Kurz: Wir schätzen Sie, weil Sie neben erstklassigem IT-Know-how im Consulting auch Fingerspitzengefühl und Begeisterungsfähigkeit bei der Führung und Entwicklung Ihres Teams mitbringen.

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@jeffersonfrank.com zu.

Ich freue mich von Ihnen zu hören.

Referenz: 2203275_1618491136

technischer Projektleiter deutschlandweite Standorte 105.000€

Germany, Nordrhein-Westfalen, Cologne

  • Upto 105 EUR
  • Manager Stelle
  • Seniority: Mid-level

Jobbeschreibung

Mein Auftraggeber zählt zu den führenden IT-Systemhäusern Deutschlands. Mit modernen, hochwertigen Lösungen und langjähriger, einschlägiger

Zum Fokus zählen unteranderem mittelständige Unternehmen, Großkonzerne und Behörden.

IT-Dienstleistungen von der Konzeption über Planung und Beratung bis hin zur Integration und dem Betrieb von Systemlösungen und Fachanwendungen an öffentliche Auftraggeber.

Partner: MS Gold Partner,IBM Silver Partner,VM Partner,Dell Partner,Checkpoint Partner, Citrix, SAP Partner

BENEFITS:
krisensicherer Arbeitsplatz
individueller Karriereplan
Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen
Flexible und eigenverantwortliche Arbeitszeitenregelung
Homeoffice, Remote, Coaching
attraktive Mobilitätslösungen
Auswahl an hochwertigem, modernem technischem Equipment verschiedener Hersteller

Des Weiteren hat mein Kunde in den letzten Jahren mehrere Awards gewonnen.

Grund:
Wertschätzung der Mitarbeiter, kontinuierliche Weiterbildung in der eigenen Academy (Herstellerbasierte Zertifizierung), freie Projektwahl, die neuesten Techn. Selbstbestimmung, flache Hierarchien, Gespräche auf Augenhöhe, Einbringung von eigenen Ideen, Homeoffice, Selbstverwirklichung innerhalb des Unternehmens.

Du wirst Teil eines dynamischen Teams und hilfst mit, die Systemlandschaft unserer Kunden zu konzipieren, aufzubauen, deren operativen Betrieb sicherzustellen und permanent zu optimieren.


Technischer Projektleiter 105.000€ deutschlandweite Standorte

Dein Aufgabengebiet im Einzelnen beinhaltet weiterhin:

* Technische Gesamtkoordination für Aufbau, Transition, Betrieb und Weiterentwicklung von Anwendungsplattformen in Abstimmung mit Gesamt-Projektleitern, Kunden und Businessverantwortlichen
* Mitwirkung & Beratung bei der Architektur und Konzeption von Anwendungsplattformen und der Auswahl passender Technologien, Werkzeuge und Prozesse
* Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Betriebsteams

DEINE SKILLS - DAS BRINGST DU MIT

* Langjährige Erfahrung mit dem Aufbau und/oder dem Betrieb von Enterprise Systemen oder im Public Sektor
* Projektmanagementexpertise in Verbindung mit der fachlichen Führung von Projekt-Teams
* Erfahrungen in Governance- und Projektmanagementprozessen
* Strukturierte Vorgehensweise, Ergebnisorientierung, Eigeninitiative und analytische Fähigkeiten zeichnet dich genau so aus, wie deine intrinsische Motivation Projekte zum Erfolg zu führen
* Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie starke Kundenorientierung
* Spaß und Begeisterung
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

* Erfahrungen mit Public Cloud Plattformen (Azure, AWS, GoogleCloud)
* Erfahrungen in der Implementierung von ITIL Prozessen
* Erfahrung mit DevOps Methoden & Tools (Chef, Puppet, Ansible, Git,…)

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@jeffersonfrank.com zu.

Referenz: 2203487_1616608059

Regional Manager Workplace bis zu 110.000€ Rhein Main Gebiet

Germany, Hessen, Frankfurt am Main (60488)

  • Upto 110 EUR
  • Manager Stelle
  • Fähigkeiten: Securrity, AWs, Azure, Netzwerk, Compliance, ISMS, IAM, Consulting, DevOps, O365, digital Workplace
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Mein Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 16.000 Mitarbeitern und einen Umsatz von 6 Mrd. Mein Kunde berät Unternehmen hinsichtlich ihrer IT-Strategie, Implementierung der geeigneten Technologien.

Position: Regional Manager Workplace bis zu 120.000€ Rhein Main Gebiet
Standort: Rhein Main Gebiet

Benefits:
Homeofficevertrag, Work-Life-Balance, Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice,Talentförderung/ Herstellerzertifizierungen, Gesundheitstraining,Teamevents,Laoptop und I Phone, Private Kranken-Zusatzversicherung, Kinderbetreuung, Alten- und Krankenpflege, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub, PKW auch zur privaten Nutzung

Aufgaben:
In dieser Position haben Sie die disziplinarische Verantwortung für ein verteiltes Team fachlicher Consultants und technologischer Experten mit dem Lösungsschwerpunkt Workplace Solutions in der Mitte Deutschlands.
Sie sind eine Persönlichkeit, die in Führung und Organisation überzeugt.
Zuverlässig und effektiv managen Sie Ihr Team mit dem Ziel, das bundesweite Lösungsgeschäft kontinuierlich auszubauen und die Position am Markt weiter zu stärken. Mit den Unternehmenszielen im Blick stellen Sie eine effektive Projektbesetzung und Umsetzung sicher und steuern von A bis Z die Personalentwicklung und damit die Schlagkraft Ihres Teams, das Sie punktgenau zu motivieren verstehen.

Darüber hinaus:
tragen Sie die Verantwortung für die qualitativ hochwertige und zugleich profitable Erbringung der Consulting-Leistungen, übernehmen Sie die Positionierung und Repräsentation des Portfolios als Schnittstelle gegenüber internen und externen Kunden, arbeiten Sie eng mit unserem Sales und Service Management in Presales-Phasen und bei Projekten aus Management-Perspektive zusammen, sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Skill-Kapazitäten, für das Kostenstellencontrolling sowie für eine kontinuierliche Optimierung und das Reporting aller relevanten Performance-Kennzahlen in Ihrem Verantwortungsbereich.

Ihr Profil:
'Sie verbinden breite Kenntnisse in Bezug auf marktrelevante Modern-Workplace-, Microsoft 365- und Microsoft-Infrastruktur-/Cloud-Lösungen mit jeder Menge Drive, einer gewinnenden Art und Spaß an neuen Herausforderungen. Schlagworte wie Autopilot, Teams, Power Apps, User Adoption, User Analytics, Endpoint Management (SCCM und Intune), VDI oder Evergreen sowie die bekannten Hersteller, Plattformen und Produkte sind Ihnen vertraut. Aber auch im Bereich der Microsoft-Security-Lösungen wie z. B. Hello for Business, Defender ATP oder Conditional Access bringen Sie bereits Kenntnisse mit. Idealerweise haben Sie zudem selbst belastbare Erfahrungen in den Bereichen Einführung von Office 365 und Migrationen in die Azure Cloud.

Zudem verfügen Sie über sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten, Spaß an der intensiven Arbeit mit Vertrieb und Kunden, eine vertriebliche Ader und Dienstleistungsorientierung, verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse und idealerweise mindestens drei Jahre disziplinarische Personalverantwortung, in denen Sie Ihre Führungskompetenz als Teambuilder und „Unternehmer im Unternehmen" unter Beweis stellen konnten.

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@jeffersonfrank.com zu.

Referenz: AK210322L_1616428415

Data Governance Manager (m/w/d)

Germany, Nordrhein-Westfalen, Duisburg

  • 100000 to 110000 EUR
  • Manager Stelle
  • Fähigkeiten: DSGVO, Bereich Data Governance, Prozess Design, Data Management
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Für einen namenhaften Kunden im Raum Duisburg suche ich einen Data Governance Manager (m/w/d).

Bist du der Experte wenn es um Sachen Daten geht? Dann melde dich schnellstmöglich bei mir!



Deine Aufgaben

* Verantwortung für die Data Governance Standards/ Richtlinien (Konzeption, Erstellung, Überarbeitung)
* Sicherstellung der Einhaltung von datenbezogenen Richtlinien
* Definition der Standards/ Richtlinien innerhalb der Organisation
* Implementierung von Prozessen für eine effektive Datenverwaltung hinsichtlich Qualität und Konsistenz
* Schulungen zu Datenqualität
* Koordination von Lösungen bei Datenqualitätsschwierigkeiten




Was du mitbringen solltest

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Informatik/ Wirtschaftsinformatik/ BWL oder eine vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich Data Governance, Prozess Design sowie Data Management
* Expertise in DSGVO
* Verständnis für IT-Architekturen sowie die Herausforderungen kundenzentrierter Retail Organisationen entlang der Wettschöpfungskette
* Agiles sowie Datengetriebenes Mindset
* Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse





Was dich erwartet

* Eine ausgewogene Work-Life-Balance
* Möglichkeit für Home Office
* Moderne Arbeitszeitregelungen
* Abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld ohne den "typischen" Arbeitstag



Du erfüllst diese Qualifikationen? Dann bist du bei unserem Kunden genau richtig!
Nutze deine Chance und bewerbe dich noch heute auf die Stelle als Data Governance Manager (m/w/d).



Sende deinen Lebenslauf per E-Mail an a.kleinschmidt@jeffersonfrank.com.



Ist die Stelle nicht das was Du suchst? Dann ruf mich gerne an 0221 / 65089555 und wir besprechen gemeinsam, wo Dein Weg hingehen soll.

NeuReferenz: 2203487_1619944733

Regional Manager Workplace bis zu 110.000€ Rhein Main Gebiet

Germany, Hessen, Frankfurt am Main (60488)

  • Upto 110000 EUR
  • Manager Stelle
  • Fähigkeiten: Securrity, AWs, Azure, Netzwerk, Compliance, ISMS, IAM, Consulting, DevOps, O365, digital Workplace
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Mein Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 16.000 Mitarbeitern und einen Umsatz von 6 Mrd. Mein Kunde berät Unternehmen hinsichtlich ihrer IT-Strategie, Implementierung der geeigneten Technologien.

Position: Regional Manager Workplace bis zu 120.000€ Rhein Main Gebiet
Standort: Rhein Main Gebiet

Benefits:
Homeofficevertrag, Work-Life-Balance, Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice,Talentförderung/ Herstellerzertifizierungen, Gesundheitstraining,Teamevents,Laoptop und I Phone, Private Kranken-Zusatzversicherung, Kinderbetreuung, Alten- und Krankenpflege, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub, PKW auch zur privaten Nutzung

Aufgaben:
In dieser Position haben Sie die disziplinarische Verantwortung für ein verteiltes Team fachlicher Consultants und technologischer Experten mit dem Lösungsschwerpunkt Workplace Solutions in der Mitte Deutschlands.
Sie sind eine Persönlichkeit, die in Führung und Organisation überzeugt.
Zuverlässig und effektiv managen Sie Ihr Team mit dem Ziel, das bundesweite Lösungsgeschäft kontinuierlich auszubauen und die Position am Markt weiter zu stärken. Mit den Unternehmenszielen im Blick stellen Sie eine effektive Projektbesetzung und Umsetzung sicher und steuern von A bis Z die Personalentwicklung und damit die Schlagkraft Ihres Teams, das Sie punktgenau zu motivieren verstehen.

Darüber hinaus:
tragen Sie die Verantwortung für die qualitativ hochwertige und zugleich profitable Erbringung der Consulting-Leistungen, übernehmen Sie die Positionierung und Repräsentation des Portfolios als Schnittstelle gegenüber internen und externen Kunden, arbeiten Sie eng mit unserem Sales und Service Management in Presales-Phasen und bei Projekten aus Management-Perspektive zusammen, sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Skill-Kapazitäten, für das Kostenstellencontrolling sowie für eine kontinuierliche Optimierung und das Reporting aller relevanten Performance-Kennzahlen in Ihrem Verantwortungsbereich.

Ihr Profil:
'Sie verbinden breite Kenntnisse in Bezug auf marktrelevante Modern-Workplace-, Microsoft 365- und Microsoft-Infrastruktur-/Cloud-Lösungen mit jeder Menge Drive, einer gewinnenden Art und Spaß an neuen Herausforderungen. Schlagworte wie Autopilot, Teams, Power Apps, User Adoption, User Analytics, Endpoint Management (SCCM und Intune), VDI oder Evergreen sowie die bekannten Hersteller, Plattformen und Produkte sind Ihnen vertraut. Aber auch im Bereich der Microsoft-Security-Lösungen wie z. B. Hello for Business, Defender ATP oder Conditional Access bringen Sie bereits Kenntnisse mit. Idealerweise haben Sie zudem selbst belastbare Erfahrungen in den Bereichen Einführung von Office 365 und Migrationen in die Azure Cloud.

Zudem verfügen Sie über sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten, Spaß an der intensiven Arbeit mit Vertrieb und Kunden, eine vertriebliche Ader und Dienstleistungsorientierung, verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse und idealerweise mindestens drei Jahre disziplinarische Personalverantwortung, in denen Sie Ihre Führungskompetenz als Teambuilder und „Unternehmer im Unternehmen" unter Beweis stellen konnten.

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@jeffersonfrank.com zu.

Referenz: 220346_1614605827

Regional Manager Workplace bis zu 120.000€ Rhein Main Gebiet

Germany, Hessen, Frankfurt am Main (60488)

  • Upto 120 EUR
  • Manager Stelle
  • Fähigkeiten: Securrity, AWs, Azure, Netzwerk, Compliance, ISMS, IAM, Consulting, DevOps, O365, digital Workplace
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Mein Kunde ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 16.000 Mitarbeitern und einen Umsatz von 6 Mrd. Mein Kunde berät Unternehmen hinsichtlich ihrer IT-Strategie, Implementierung der geeigneten Technologien.

Position: Regional Manager Workplace bis zu 120.000€ Rhein Main Gebiet
Standort: Rhein Main Gebiet

Benefits:
Homeofficevertrag, Work-Life-Balance, Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice,Talentförderung/ Herstellerzertifizierungen, Gesundheitstraining,Teamevents,Laoptop und I Phone, Private Kranken-Zusatzversicherung, Kinderbetreuung, Alten- und Krankenpflege, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub, PKW auch zur privaten Nutzung

Aufgaben:
In dieser Position haben Sie die disziplinarische Verantwortung für ein verteiltes Team fachlicher Consultants und technologischer Experten mit dem Lösungsschwerpunkt Workplace Solutions in der Mitte Deutschlands.
Sie sind eine Persönlichkeit, die in Führung und Organisation überzeugt.
Zuverlässig und effektiv managen Sie Ihr Team mit dem Ziel, das bundesweite Lösungsgeschäft kontinuierlich auszubauen und die Position am Markt weiter zu stärken. Mit den Unternehmenszielen im Blick stellen Sie eine effektive Projektbesetzung und Umsetzung sicher und steuern von A bis Z die Personalentwicklung und damit die Schlagkraft Ihres Teams, das Sie punktgenau zu motivieren verstehen.

Darüber hinaus:
tragen Sie die Verantwortung für die qualitativ hochwertige und zugleich profitable Erbringung der Consulting-Leistungen, übernehmen Sie die Positionierung und Repräsentation des Portfolios als Schnittstelle gegenüber internen und externen Kunden, arbeiten Sie eng mit unserem Sales und Service Management in Presales-Phasen und bei Projekten aus Management-Perspektive zusammen, sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Skill-Kapazitäten, für das Kostenstellencontrolling sowie für eine kontinuierliche Optimierung und das Reporting aller relevanten Performance-Kennzahlen in Ihrem Verantwortungsbereich.

Ihr Profil:
'Sie verbinden breite Kenntnisse in Bezug auf marktrelevante Modern-Workplace-, Microsoft 365- und Microsoft-Infrastruktur-/Cloud-Lösungen mit jeder Menge Drive, einer gewinnenden Art und Spaß an neuen Herausforderungen. Schlagworte wie Autopilot, Teams, Power Apps, User Adoption, User Analytics, Endpoint Management (SCCM und Intune), VDI oder Evergreen sowie die bekannten Hersteller, Plattformen und Produkte sind Ihnen vertraut. Aber auch im Bereich der Microsoft-Security-Lösungen wie z. B. Hello for Business, Defender ATP oder Conditional Access bringen Sie bereits Kenntnisse mit. Idealerweise haben Sie zudem selbst belastbare Erfahrungen in den Bereichen Einführung von Office 365 und Migrationen in die Azure Cloud.

Zudem verfügen Sie über sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten, Spaß an der intensiven Arbeit mit Vertrieb und Kunden, eine vertriebliche Ader und Dienstleistungsorientierung, verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse und idealerweise mindestens drei Jahre disziplinarische Personalverantwortung, in denen Sie Ihre Führungskompetenz als Teambuilder und „Unternehmer im Unternehmen" unter Beweis stellen konnten.

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@jeffersonfrank.com zu.

Referenz: JFI0047_1617170139

IT-PROJEKTMANAGER HEALTH CARE 100.000€

Germany, Nordrhein-Westfalen, Cologne

  • Upto 100000 EUR
  • Manager Stelle
  • Fähigkeiten: Health care
  • Seniority: Mid-level

Jobbeschreibung

Mein Auftraggeber zählt zu den führenden IT-Systemhäusern Deutschlands. Mit modernen, hochwertigen Lösungen und langjähriger, einschlägiger

Zum Fokus zählen unteranderem mittelständige Unternehmen, Großkonzerne und Behörden.

IT-Dienstleistungen von der Konzeption über Planung und Beratung bis hin zur Integration und dem Betrieb von Systemlösungen und Fachanwendungen an öffentliche Auftraggeber.

Grund: Wertschätzung der Mitarbeiter, kontinuierliche Weiterbildung in der eigenen Academy (Herstellerbasierte Zertifizierung), freie Projektwahl, die neuesten Techn. Selbstbestimmung, flache Hierarchien, Gespräche auf Augenhöhe, Einbringung von eigenen Ideen, Homeoffice, Selbstverwirklichung innerhalb des Unternehmens.

Das Unternehmen hat mehrere Award gewonnen, durch den Umgang mit Ihren eigenen Mitarbeitern!

IT-PROJEKTMANAGER HEALTH CARE/GESUNDHEITSWESEN

IHRE AUFGABEN:

Als IT-Projektmanager (m/w/d) Health Care übernehmen Sie die eigenverantwortliche Leitung von IT-Projekten mit den Schwerpunkten Software, Prozesse und Organisation bei unseren Kunden im Gesundheitswesen und Forschungsbereich. Diese erstrecken sich von der Planung, Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss.

* Anforderungs- und Stakeholder-Management, Risiko- und Change-Management, Budgetkontrolle, Lieferantensteuerung, Reporting sowie Qualitätssicherung
* Unterstützung des Vertriebs bei der Planung, Kalkulation sowie Steuerung der fachseitig zugeordneten Ressourcen des Kunden. Ebenfalls Überwachung von Ergebnissen einschließlich Reporting an den Projektlenkungsausschuss
* Unterstützung der Teams an der Schnittstelle zwischen fachlichen Projektanforderungen und agiler Arbeitsweise, die von Selbstorganisation und Eigenverantwortung geprägt ist
* Moderation von Workshops nach agilen Methoden und Weiterentwicklung des agilen Baukastens als Teil der internen Community

DAS BRINGEN SIE MIT:

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT oder Wirtschaftsinformatik
* Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte, gestützt durch fundierte Kenntnisse der Methoden, Standards und Tools im Projektmanagement (klassisch und agil)
* Zertifizierungen nach IPMA, PMI oder PRINCE2 sowie Scrum, Kanban oder SAFe
* Interesse und Verständnis für die technischen Lösungen, die in Ihren Projekten umgesetzt werden
* Branchenexpertise in der Gesundheitsbranche von der Analyse über Konzeption bis zur Umsetzung
* Exzellente Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder höher) und Englischkenntnissen auf Level B2 (oder höher)
* Grundsätzliche Reisebereitschaft im Einsatzgebiet Nordrhein-Westfalen und/oder Bayern