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Für Festanstellung und freiberuflich, Manager

    Test Manager - Drammen

    Norway, Oslo

    • Negotiable
    • Platform Stelle
    • Fähigkeiten: Test Manager, Tester, Automation
    • Seniority: Senior

    Jobbeschreibung

    We are building a new Test department to work alongside our developers at our office in Drammen, and are looking for a leader to take ownership and grow the environment further!

    Alongside strategic responsibilities and growing a future team around you, we are looking for you who can work with:

    * Leading the planning, execution, and management of testing activities for client projects, including functional testing, regression testing, performance testing, and user acceptance testing.
    * Working closely with project managers, business analysts, and developers to define test requirements, scope, and acceptance criteria, and ensuring alignment with project objectives and client expectations.
    * Developing comprehensive test plans, test cases, and test scripts to ensure thorough test coverage and adherence to project timelines and budget constraints.
    * Leading and mentoring a team of test engineers, providing guidance, support, and coaching to foster a culture of excellence and continuous improvement.
    * Managing test environments, tools, and resources to facilitate efficient and effective testing activities, including the selection and implementation of appropriate testing tools and frameworks.
    * Analysing test results and metrics to identify trends, issues, and opportunities for optimisation, and communicating findings and recommendations to stakeholders and project teams.
    * Collaborating with clients to understand their testing needs and requirements, and proactively proposing innovative solutions and best practices to address their challenges and achieve their goals.

    We are looking for you to bring:

    * Bachelor's degree in an IT or engineering related subject
    * Proven experience in software testing and quality assurance
    * Strong understanding of software testing methodologies, tools, and best practices, including test automation, performance testing, and agile testing methodologies.
    * Experience with test management tools
    * Previous experience in a role where you have taken on leadership or management responsibilities (either for projects or people)
    * Excellent communication, and interpersonal skills, with the ability to build strong relationships with users and internal teams
    * We require candidates to be comfortable communicating in both Norwegian & English

    What's in it for you?

    An opportunity to build a new team in an established organisation, with support and guidance from colleagues around you and the freedom to take charge of your own environment

    We have a flat structure and no micromanagement so you can be sure your ideas can be executed quickly and smoothly

    We encourage competence building at all levels, whether you wish you take courses, attend conferences, or even run your own workshops for colleagues

    Work-life balance is always a priority and you can benefit from a hybrid home/office arrangement along with flexible working hours to suit your lifestyle

    Salary is dependant on experience, with the addition of an annual bonus scheme, enhanced pension, insurances, and travel to customer site is covered

    For more information or any questions, contact Lucy on l.whiting@frankgroup.com

    Applications Officer and Database Manager (£60,000)

    England, London, City of London

    • £50,000 to £60,000 GBP
    • SysOps Stelle
    • Fähigkeiten: Azure, Intune, Microsoft
    • Seniority: Mid-level

    Jobbeschreibung

    Applications Officer and Database Manager - Investor Relations (£50,000 -60,000 + 10-15% Bonus)

    Title: Applications Officer and Database Manager - Investor Relations

    Location:

    * London
    * 4 days in office per week

    Salary:

    £50,000 - £60,000 (10-15% bonus)

    Company:

    The company is an international investment firm that supports the most ambitious and talented entrepreneurs and companies to achieve their goals. They invest in high growth, dynamic situation buyouts and growth capital investments, from six offices around the world and >120 professionals. They are an entrepreneurial team with over 220 years of combined private equity experience and a successful track record of creating value in our investments. The company was ranked #4 out of 529 in the 2021 HEC-DowJones Private Equity Performance Ranking lists for the world's Top PE firms.

    The client recently completed a round of funding and received 6bn pounds which has gone up 50% from the previous round of funding.

    They specialises in middle market growth buy outs, they'll be some large deals closed on the floor which will make for an exciting fast paced environment.

    Role:

    It's an integrated role within the Investor Relations team, focussed on the tools and systems and the underlying content & data to facilitate smooth functioning of the IR teams workflow, with particular focus on Salesforce Investor information content, as well as maximising the use and effectiveness of the Investor Portal infrastructure and reporting functions. A further element of the role is to optimise reporting functionality to aid team pipeline reviews, event management and so on. The role may also include elements of general IR support which may develop over time to include elements of Client Services and Sales Support.


    Requirements:

    1 Salesforce Super-User: Content and Usefocussed as opposed to being the technical expert (IT team provide). Responsible for:

    1 Meeting and briefing notes, and subsequent follow up to ensure salient data tracked is SF fields
    2 IR data model and keeping this in synch with IR team needs. Working with the IT team to implement architecture changes eg. New fields, opportunities, meeting note structure, briefing note structure
    3 Data integrity - develop a monthly process for data quality checking

    1 Implement a periodic process for data clean ups (Eg Gold/Silver/Bronze activities logging)

    4 Develop SF dashboards to aid user interaction and engagement with the system
    5 Developing all SF reporting across all used objects (eg Commitments, Advisors, Pipeline, Activities reports)
    6 Explore interface with external data sources so as to improve content of IR SF LP data (Eg Preqin, Pitchbook)
    7 Remain current on industry developments, proposing relevant [add-ins / apps] as would be value-add to the team

    1 Efront: support of IR focus ofEFront usage, in particular

    1 Review of suitability of folder structures to cater for IR investor documentation
    2 Access provisions for LP / LPAC members, PREVIEW folders, AGM
    3 Implementation of co-investment reporting
    4 Working with IR team and Aztec to control access permissions broadly across the investor base


    2 Other IR applications - become the go-to expert on other tools as used by the IR team, particularly as they interact with the core systems, such as

    1 DotDigital
    2 Loopio
    3 Intralinks


    3 IR General Support role

    1 Provide support to other IR team members around keydeliverables at peak periods for example

    1 QRs process support
    2 Meetings materials support, including presentation edits
    3 AGM process support

    2 Contribute to general team administration tasks as needed







    MUST HOLD BRITISH CITIZENSHIP OR ILR



    Interested in the role? Please apply directly to this advert, you can also schedule a call with me by emailing your CV to h.shemmings@jeffersonfrank.com, calling me on 0191 223 5303 or reach out on LinkedIn "Harry Shemmings".

    System Support Specialist & Project Manager

    Denmark, Copenhagen Municipality, Copenhagen

    • DKK 45,000 to DKK 55,000 DKK
    • Specialist Stelle
    • Fähigkeiten: 1st Line Support, CMS, CRM, Drupal, Project Management, Salesforce, System Support, User Support
    • Seniority: Senior

    Jobbeschreibung

    System Support Specialist/Project Manager

    System Support Specialist/Project Manager - Copenhagen - Hybrid

    I am currently working with a charitable organisation in Søborg dedicated to supporting research, environmental conservation, social and cultural initiatives both locally and globally. This is a company that is doing good and the foundation has collectively distributed around 1.4 billion DKK in 2023. You could be making an impact on this company and help bring an even more positive change to the world this year.

    The candidate this organisation is looking for will serve as the primary liaison between the organisation and its critical systems, including CRM and CMS (with a focus on Salesforce and Drupal). This person will become a superuser, providing support and guidance of their systems, as well as taking on responsibilities on project manager, evolving their systems to mee the future needs of their grant processes.

    Responsibilities:

    * Provide daily support and administration for CRM and CMS systems, with a focus on Salesforce and Drupal.
    * Optimize colleagues' workflows within the systems to facilitate efficient operations.
    * Troubleshoot system issues and collaborate with vendors to implement effective solutions.
    * Coordinate the distribution of meeting materials for board and working group meetings.
    * Lead IT projects aimed at further developing existing systems and integrating new technologies to support the long-term objectives of the foundations.

    Requirements:

    * Proven experience in CRM and CMS administration, particularly with Salesforce and Drupal.
    * Strong project management skills, with the ability to oversee multiple initiatives simultaneously.
    * Excellent problem-solving abilities and a proactive approach to system maintenance.
    * Effective communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate across departments.
    * A passion for driving technological innovation and digitalization within a nonprofit environment.

    Benefits:

    * The opportunity to work where there is a purpose and impact something for the greater good, both inside and outside of Denmark
    * Flexible working environments with a focus on work-life balance
    * Strong funding for new and interesting IT projects (AI projects on the horizon)
    * Career progression opportunities with increased responsibility after just 1 year
    * Strong compensation package with hardware and great holiday days included

    If you are currently looking for new opportunities and have the support background with in experience in CRM, paired with a desire for project management, then this is for you. Apply with your CV or reach out to Erin Chew, Recruitment Consultant, to learn more at e.chew@jeffersonfrank.com or on +45 89 87 04 67.

    Business Development Manager

    England, London

    • £90,000 to £100,000 GBP
    • Sales Stelle
    • Fähigkeiten: AWS
    • Seniority: Senior

    Jobbeschreibung

    Business Development Manager

    AWS Partner -FinOps

    £100k base + 50% OTE

    Who we are:

    We are the global SME for AWS Cloud Cost Optimizations, Cost management and Cloud procurement. We work directly with AWS in the UK and the US providing Cloud Financial Operations (FinOps) to commercial and public sector organizations.

    The role:

    We are looking for a Business Development Manager based in the UK to own and expand our US market offering. This wouldn't be cold calling, more joining an existing market, using your experience of market mapping, B2B sales strategy and your knowledge of the cloud (AWS - Bonus) to secure new business. Bottom line - We want someone who can build relationships, build on our outreach and develop vendor alliances.

    Progression:

    We set achievable targets as of such there's a clear progression and promotion criteria within the company. In your first 6 months we provide full onboarding training, with a particular focus on FinOps, we will ensure you'll be certified and a true SME within the space.

    Experience we are looking for:

    * Experience in a BDM/Account Management role
    * Track record of generating and closing deals.
    * In-depth knowledge of cloud services and engaging with technical stakeholders.
    * Attending and networking at events.
    * Connections within enterprise businesses/ Cloud vendors.

    Benefits: - Where do I start!

    * Base salary up to £100,000
    * With a 150K OTE uplift
    * Remote first working
    * Private Medical
    * Benefits scheme, cash back, dental etc
    * Pension scheme
    * Enhanced annual leave

    We work remote-first but do have an office in London which is always open, we are flexible on your preferred way of working.

    Please apply directly to this advert. You can also register your interest by submitting a CV to m.tembe@jeffersonfrank.com or you can message me on LinkedIn "Marcus Tembe"

    Scrum Master

    France, Aquitaine, Bordeaux

    • Up to €40,000 EUR
    • Other Stelle
    • Fähigkeiten: Scrum Master
    • Seniority: Mid-level

    Jobbeschreibung

    Le poste

    Relevant du Directeur de la Recherche et du Développement, vous intégrerez une équipe de 15 développeurs dédiée au développement et à la maintenance corrective de nos produits. Vous opérerez au sein d'une organisation agile, favorisant ainsi une efficacité optimale.

    Vos missions

    *

    Facilitation des cérémonies Scrum pour les équipes : Vous organiserez et animerez les réunions Scrum pour chaque équipe, incluant les daily stand-ups, les sprint plannings, les sprint reviews et les rétrospectives, afin de promouvoir une communication fluide et une collaboration optimale.
    *

    Identification et résolution des blocages : Vous serez chargé(e) d'identifier et de lever les obstacles rencontrés par les équipes, en travaillant en étroite collaboration avec les membres des équipes et les autres services de l'entreprise pour une résolution rapide et efficace.
    *

    Accompagnement des équipes dans l'application des principes Agile : Vous guiderez les équipes dans l'application des valeurs et des pratiques Scrum, veillant ainsi au respect des standards et en les aidant à atteindre un niveau de performance élevé.
    *

    Gestion de la communication inter-équipes : Vous assurerez une communication transparente entre les différentes équipes de développement, veillant à ce que les informations pertinentes soient partagées de manière adéquate pour favoriser la collaboration et la coordination.
    *

    Collaboration avec les autres services de l'entreprise : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres départements, tels que le service produit, le service client ou le service commercial, afin d'aligner les activités de développement avec les objectifs globaux de l'entreprise.

    Vos compétences

    *

    Maîtrise de Scrum : Connaissance approfondie des principes et pratiques de Scrum, avec une expérience pratique dans des environnements de développement web.
    *

    Compétences en communication : Capacité à communiquer efficacement, à écouter activement, à poser des questions pertinentes et à fournir des retours constructifs.
    *

    Résolution de problèmes : Capacité à identifier rapidement les obstacles et à trouver des solutions créatives pour les surmonter.
    *

    Leadership serviteur : Capacité à diriger de manière collaborative en mettant l'accent sur le soutien et le développement de l'équipe.
    *

    Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux changements de priorités et aux défis rencontrés dans un environnement agile.

    Vos qualifications et qualités

    Vous possédez au minimum un Bac +2 et avez une première expérience réussie en tant que Scrum Master. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à initier des solutions innovantes et à faciliter la communication au sein de l'équipe et avec les parties prenantes. Vous êtes rigoureux(se), méthodique, autonome et avez un bon sens de l'organisation.

    Nous vous proposons

    * Un poste en CDI basé à Eysines, sans déplacement requis.
    * Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine.
    * Une durée hebdomadaire de travail de 39h avec 7 jours de RTT par an.
    * Une rémunération attractive adaptée à votre profil et expérience.
    * Une prise en charge de 50% de votre abonnement de transport en commun.
    * Des tickets restaurant et une mutuelle d'entreprise.
    * La possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine.

    Scrum Master

    France, Aquitaine, Bordeaux

    • Up to €45,000 EUR
    • Other Stelle
    • Fähigkeiten: Scrum Master
    • Seniority: Mid-level

    Jobbeschreibung

    Le poste

    Relevant du Directeur de la Recherche et du Développement, vous intégrerez une équipe de 15 développeurs dédiée au développement et à la maintenance corrective de nos produits. Vous opérerez au sein d'une organisation agile, favorisant ainsi une efficacité optimale.

    Vos missions

    *

    Facilitation des cérémonies Scrum pour les équipes : Vous organiserez et animerez les réunions Scrum pour chaque équipe, incluant les daily stand-ups, les sprint plannings, les sprint reviews et les rétrospectives, afin de promouvoir une communication fluide et une collaboration optimale.
    *

    Identification et résolution des blocages : Vous serez chargé(e) d'identifier et de lever les obstacles rencontrés par les équipes, en travaillant en étroite collaboration avec les membres des équipes et les autres services de l'entreprise pour une résolution rapide et efficace.
    *

    Accompagnement des équipes dans l'application des principes Agile : Vous guiderez les équipes dans l'application des valeurs et des pratiques Scrum, veillant ainsi au respect des standards et en les aidant à atteindre un niveau de performance élevé.
    *

    Gestion de la communication inter-équipes : Vous assurerez une communication transparente entre les différentes équipes de développement, veillant à ce que les informations pertinentes soient partagées de manière adéquate pour favoriser la collaboration et la coordination.
    *

    Collaboration avec les autres services de l'entreprise : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres départements, tels que le service produit, le service client ou le service commercial, afin d'aligner les activités de développement avec les objectifs globaux de l'entreprise.

    Vos compétences

    *

    Maîtrise de Scrum : Connaissance approfondie des principes et pratiques de Scrum, avec une expérience pratique dans des environnements de développement web.
    *

    Compétences en communication : Capacité à communiquer efficacement, à écouter activement, à poser des questions pertinentes et à fournir des retours constructifs.
    *

    Résolution de problèmes : Capacité à identifier rapidement les obstacles et à trouver des solutions créatives pour les surmonter.
    *

    Leadership serviteur : Capacité à diriger de manière collaborative en mettant l'accent sur le soutien et le développement de l'équipe.
    *

    Adaptabilité : Capacité à s'adapter aux changements de priorités et aux défis rencontrés dans un environnement agile.

    Vos qualifications et qualités

    Vous possédez au minimum un Bac +2 et avez une première expérience réussie en tant que Scrum Master. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à initier des solutions innovantes et à faciliter la communication au sein de l'équipe et avec les parties prenantes. Vous êtes rigoureux(se), méthodique, autonome et avez un bon sens de l'organisation.

    Nous vous proposons

    * Un poste en CDI basé à Eysines, sans déplacement requis.
    * Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine.
    * Une durée hebdomadaire de travail de 39h avec 7 jours de RTT par an.
    * Une rémunération attractive adaptée à votre profil et expérience.
    * Une prise en charge de 50% de votre abonnement de transport en commun.
    * Des tickets restaurant et une mutuelle d'entreprise.
    * La possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine.

    AWS Manager Jobs

    Wenn Sie auf der Suche nach neuen und interessanten Management-Positionen im Bereich AWS sind, dann sind Sie bei uns genau richtig. Bei Jefferson Frank sind wir Experten darin, talentierte Menschen mit großartigen AWS-Jobs und IT-Projekten auf der ganzen Welt zusammenzubringen. Unser Team von erfahrenen Recruitment Consultants verfügt über enge Kontakte in der AWS-Community und bietet Ihnen Zugang zu Hunderten von potenziellen Arbeitgebern. Treiben Sie Ihre Karriere im Bereich AWS mit Jefferson Frank weiter voran.