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Für Festanstellung

Referenz: FRG1001_1633602814

Sales Director deutschlandweit Cloud Computing

Germany

  • Upto 150000 EUR
  • Director Stelle
  • Fähigkeiten: AWS, Azure, OpenShift, VMWare, IBM Cloud, Kubernetes sowie Storage-, Netzwerk-, Security
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Mein Auftraggeber gehört mit zu den führenden europäischen Unternehmen in den Bereichen Cloud-Implementierung, Anwendungsentwicklung, verwaltete Dienste und Cloud Schulungen.

Unser Auftraggeber arbeitet mit VMware, Microsoft Azure, Google Cloud Platform und AWS und wird im
Magic Quadrant von Gartner aufgeführt.

Durch den Pioniergeist arbeiten die bekanntesten Multicloud Spezialisten aus Europa in dem Unternehmen. Die Team bestehen aus 40 Nationalitäten, die Ihr Wissen aus Ihren Ländern an Ihrer Kollegen weitergeben. Dies ermöglicht Ihnen Ihr Wissen in Multi Cloud Umfeld auf eine neue Ebene zu heben.

Das Unternehmen ist sehr bekannt durch die über 1000 erfolgreiche absolvierten Cloud Projekte bei mittelständischen sowie auch Dax Unternehmen, mit einem Jahresumsatz von 80 Mil.

Benefits:
Homeoffice, Mitarbeiter-Events, Flexible Arbeitszeiten, Diensthandy, Coaching, Selbstentwicklung, flache Hierarchie, Homeoffice, internationales Team 40 Nationales, bei Zertifizierung gibt es ein Bonus bis zu 2000€



Wollen Sie auch ein Teil der Erfolgsgeschichte werden ?

Der Sales Direktor ist ein Geschäftsgründer, der für die Account Sales Teams verantwortlich ist.
Verantwortlich für das gesamte Sales Account Teams in Deutschland
Sie sind für die gesamte Account-Planung und -Verwaltung verantwortlich, einschließlich der Erstellung und Ausführung eines strategischen Account-Plans, der Zielerreichung und des Umsatzwachstums.
Sie leiten den kommerziellen Prozess bei meinem Auftraggeber, um maximale Wirkung und Wert für die größten und strategischsten Schlüsselkunden zu erzielen.
Sie nehmen mit anderen Worten, Einfluss auf groß angelegte Cloud-basierte Transformationsprogramm.


Aufgaben:

Verantwortlich für 3-5 strategische Key Accounts.
Steigerung und Diversifizierung der Einnahmequellen von bestehenden größten strategischen Kunden
Identifizieren von Geschäftsmöglichkeiten im Schlüsselkundensegment von großen Unternehmen
Entwickeln und Ausbau von Beziehungen zu C-Leveln- und Senior-Führungskräften bei aktuellen und potenziellen Kunden
Sicherstellen das bestehende und neue Kunden Strategien umsetzen
Verwalten von Key Accounts mit Fokus auf mehr Kundenzufriedenheit, Kundenbindung und Wachstum
Vereinbarte Umsatz- und Rentabilitätsziele erreichen
Enge Zusammenarbeit mit dem Partnern bei Amazon Web Services, Microsoft Azure und Google Cloud Platform
Geben Sie anderen funktionalen Teams, einschließlich Produktmanagement und Marketing, zeitnahes und aufschlussreiches Marktfeedback

Profil:

jahrelange Erfahrung im Lösungsverkauf auf Enterprise-Ebene
Kenntnis der Komplexität, Politik, Verkaufszyklen usw. von Großkunden und des Lösungsverkaufs.
Erfahrung im Public-Cloud-Geschäft
Erfahrung im Sales mit der Erkenntnisse, dass lange Geschäftsbeziehungen mehr wert sind Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Nachgewiesene Fähigkeit zum Lösungsverkauf, Empathie und Entwicklung maßgeschneiderter Wertangebote
Erfahrung aus der Anwendung der Challenger-Verkaufsmethodik bei allen Kundeninteraktionen
Antrieb, Leidenschaft und Teamgeist
Erfahrung aus der direkten Zusammenarbeit mit C-Level-Stakeholdern und leitenden IT-Führungskräften
Erfahrung mit Enterprise RFP-Prozessen
Fähigkeit, in einem schnelllebigen, stark wachsenden und sich schnell ändernden Umfeld erfolgreich zu sein
Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@frankgroup.com zu.



Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

Referenz: SecOps - JM_1631655034

Security Operations Lead

USA, New York

  • 200000 to 300000 USD
  • Director Stelle
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

I am looking for an experienced Security Operations specialist to work for a leading fin-tech company based in New York.

The ideal candidate will be able to travel to their office location 2/3 days a week which is based near Wall Street, NYC.

Responsibilities:

* Design, build, and run their security operations program.
* Design the requirements, select the technology, and build the processes that enable log management, threat detection, incident response and recovery, and automation.
* Identify the relevant telemetry and select the technology that enables our threat hunting program.
* Collect, analyze, and disseminate threat intelligence.
* Perform tabletop breach readiness exercises.
* Own our business continuity planning and disaster recovery program.
* Build relationships with stakeholders throughout the organization.
* Help build a collaborative and enlightening world-class security team.

Requirements:

* Experience commanding and conducting security investigations.
* Experience running, growing, or scaling a security operations or detection and response program.
* Experience engineering threat detections.
* Deep knowledge of technology and processes used in security operations.
* Great communication, prioritization, and project management skills.

In addition to a competitive base salary, equity is also offered as well as healthcare benefits and more!

Referenz: DOE220132JFI_1631944804

Director of Engineering

Scotland, Glasgow

  • 90000 to 100000 GBP
  • Director Stelle
  • Fähigkeiten: Director, Engineering, HTML, Javascript, SQL, Java
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Director of Engineering: £90,000 - £100,000

Fully remote UK Wide

The company:

We're building the next generation of capabilities that powers our merchant-first ecosystem. We believe that focused and empowered teams can do great things. You'll find that we're a curious, driven, and pragmatic bunch who believe in outcomes over outputs, and we're looking for like-minded individuals to join us on our journey.

The Role:

Unique opportunity to establish an engineering organization with the oversight to design, implement, and lead.

As Director of Engineering, you'll work closely with our leadership team to build a world-class engineering group. You'll be a focused on attracting and developing engineering talent, but also staying hands-on in the technology to oversee the development of an outstanding product and customer experience.

Your leadership will be instrumental in driving organizational change as we move the team to a more agile development framework that enables faster time to value across our product portfolio.

Responsibilities

* Mentor, develop, and retain top-notch engineering talent.
* Create effective software development teams
* Drive constant innovation through Architecture, Database, Engineering, and DevOps teams.
* Collaborate closely with the executive team as well as cross-functional teams to deliver great products and solve problems as needed.
* Support the product team and planning process to deliver great products and ensure all deadlines and needs of the business are being met.
* Maintain and improve agile processes collaboratively with the teams, and enable new development techniques or methods to reduce complexity, promote quality, and increase velocity.
* Help engineers grow in their career paths, learning new technologies, and tackling increasingly challenging projects.
* Drive efficiency in your teams by eliminating blocks and focusing efforts on tooling, continuous integration/delivery, and maintainable automation testing.
* Able to coordinate the development of cross-team features between engineering teams, product managers and our technical operations team.

Qualifications

* Experience in software development management.
* A background in object-oriented programming in a language such as Java, C#, Objective-C or C++.
* Experience with HTML, CSS, JavaScript, XML / XSLT, SQL, database design, message-oriented-middleware, caching, and systems integration.
* Hands on experience resolving performance and scalability issues of SaaS-based applications.

Benefits

* Remote Working (Post Covid)
* Bonus Offered
* Healthcare (Inc Dentistry)
* Life assurance
* Training Opportunities
* Fast Progression

Get in touch today: j.mckelvey@jeffersonfrank.com & 0191 338 7638

Referenz: DC234DF_1636474878

Director DMPK - Boston, MA or Remote

USA, Massachusetts

  • Upto 200000 USD
  • Director Stelle
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Director DMPK
Boston, MA OR Fully Remote

The company's mission is to accelerate drug discovery pipelines with advanced technologies to help save lives. They use AI systems to target small molecule therapeutics while biology and chemistry experts work to accelerate drug discovery pipelines. They reimagine the discovery pipeline using their AI platform to search the enormous chemical space with state-of-the-art accuracies.

Role & Responsibilities

* Direct and manage all DMPK-related activities across the portfolio and work together with internal and external counterparts to drive the collaborative optimization of molecules from early discovery to clinical trials.
* Be responsible for building a team of talented Discovery DMPK scientists, collaborate with Machine Learning scientists to develop the company's AI platform, and be an integral part of the buildout of their fully automated wet lab.
* This is a core leadership position - as a member of a fast-growing early-stage company, your contributions will have a significant impact on the organization, and you will have a tremendous opportunity for growth as the company expands.

Skills & Qualifications

* Ph.D. with 7+ years of industry experience or MS with 10+ years of industry experience
* Experience within or leading a DMPK group in the biotech/pharma industry
* Extensive experience and understanding of DMPK, ADME, pharmacology, and methods for assessment in the context of small molecule drugs
* Deep understanding of DMPK in drug discovery/development

Nice to have

* Experience in the design and establishment of DMPK wet labs
* Deep understanding of Met-ID.
* Working knowledge of ADME and DMPK modeling tools.
* Basic coding skills.

Benefits

* Very competitive salary adequate to the position level
* Flexible working hours
* Unlimited PTO/sick leave
* Full benefits package
* 401k with employer matching



If this position interests you, please reach out to me at m.skrzypek1@jeffersonfrank.com

NeuReferenz: DC234DF_1638474158

Director DMPK - Boston, MA or Remote

USA, Massachusetts

  • Upto 200000 USD
  • Director Stelle
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Director DMPK
Boston, MA OR Fully Remote

The company's mission is to accelerate drug discovery pipelines with advanced technologies to help save lives. They use AI systems to target small molecule therapeutics while biology and chemistry experts work to accelerate drug discovery pipelines. They reimagine the discovery pipeline using their AI platform to search the enormous chemical space with state-of-the-art accuracies.

Role & Responsibilities

* Direct and manage all DMPK-related activities across the portfolio and work together with internal and external counterparts to drive the collaborative optimization of molecules from early discovery to clinical trials.
* Be responsible for building a team of talented Discovery DMPK scientists, collaborate with Machine Learning scientists to develop the company's AI platform, and be an integral part of the buildout of their fully automated wet lab.
* This is a core leadership position - as a member of a fast-growing early-stage company, your contributions will have a significant impact on the organization, and you will have a tremendous opportunity for growth as the company expands.

Skills & Qualifications

* Ph.D. with 7+ years of industry experience or MS with 10+ years of industry experience
* Experience within or leading a DMPK group in the biotech/pharma industry
* Extensive experience and understanding of DMPK, ADME, pharmacology, and methods for assessment in the context of small molecule drugs
* Deep understanding of DMPK in drug discovery/development

Nice to have

* Experience in the design and establishment of DMPK wet labs
* Deep understanding of Met-ID.
* Working knowledge of ADME and DMPK modeling tools.
* Basic coding skills.

Benefits

* Very competitive salary adequate to the position level
* Flexible working hours
* Unlimited PTO/sick leave
* Full benefits package
* 401k with employer matching



If this position interests you, please reach out to me at m.skrzypek1@jeffersonfrank.com

Referenz: FRG1001_1633600169

Sales Director deutschlandweit Cloud Computing

Germany

  • Upto 150000 EUR
  • Director Stelle
  • Fähigkeiten: AWS, Azure, OpenShift, VMWare, IBM Cloud, Kubernetes sowie Storage-, Netzwerk-, Security
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Mein Auftraggeber gehört mit zu den führenden europäischen Unternehmen in den Bereichen Cloud-Implementierung, Anwendungsentwicklung, verwaltete Dienste und Cloud Schulungen.

Unser Auftraggeber arbeitet mit VMware, Microsoft Azure, Google Cloud Platform und AWS und wird im
Magic Quadrant von Gartner aufgeführt.

Durch den Pioniergeist arbeiten die bekanntesten Multicloud Spezialisten aus Europa in dem Unternehmen. Die Team bestehen aus 40 Nationalitäten, die Ihr Wissen aus Ihren Ländern an Ihrer Kollegen weitergeben. Dies ermöglicht Ihnen Ihr Wissen in Multi Cloud Umfeld auf eine neue Ebene zu heben.

Das Unternehmen ist sehr bekannt durch die über 1000 erfolgreiche absolvierten Cloud Projekte bei mittelständischen sowie auch Dax Unternehmen, mit einem Jahresumsatz von 80 Mil.

Benefits:
Homeoffice, Mitarbeiter-Events, Flexible Arbeitszeiten, Diensthandy, Coaching, Selbstentwicklung, flache Hierarchie, Homeoffice, internationales Team 40 Nationales, bei Zertifizierung gibt es ein Bonus bis zu 2000€



Wollen Sie auch ein Teil der Erfolgsgeschichte werden ?

Der Sales Direktor ist ein Geschäftsgründer, der für die Account Sales Teams verantwortlich ist.
Verantwortlich für das gesamte Sales Account Teams in Deutschland
Sie sind für die gesamte Account-Planung und -Verwaltung verantwortlich, einschließlich der Erstellung und Ausführung eines strategischen Account-Plans, der Zielerreichung und des Umsatzwachstums.
Sie leiten den kommerziellen Prozess bei meinem Auftraggeber, um maximale Wirkung und Wert für die größten und strategischsten Schlüsselkunden zu erzielen.
Sie nehmen mit anderen Worten, Einfluss auf groß angelegte Cloud-basierte Transformationsprogramm.


Aufgaben:

Verantwortlich für 3-5 strategische Key Accounts.
Steigerung und Diversifizierung der Einnahmequellen von bestehenden größten strategischen Kunden
Identifizieren von Geschäftsmöglichkeiten im Schlüsselkundensegment von großen Unternehmen
Entwickeln und Ausbau von Beziehungen zu C-Leveln- und Senior-Führungskräften bei aktuellen und potenziellen Kunden
Sicherstellen das bestehende und neue Kunden Strategien umsetzen
Verwalten von Key Accounts mit Fokus auf mehr Kundenzufriedenheit, Kundenbindung und Wachstum
Vereinbarte Umsatz- und Rentabilitätsziele erreichen
Enge Zusammenarbeit mit dem Partnern bei Amazon Web Services, Microsoft Azure und Google Cloud Platform
Geben Sie anderen funktionalen Teams, einschließlich Produktmanagement und Marketing, zeitnahes und aufschlussreiches Marktfeedback

Profil:

jahrelange Erfahrung im Lösungsverkauf auf Enterprise-Ebene
Kenntnis der Komplexität, Politik, Verkaufszyklen usw. von Großkunden und des Lösungsverkaufs.
Erfahrung im Public-Cloud-Geschäft
Erfahrung im Sales mit der Erkenntnisse, dass lange Geschäftsbeziehungen mehr wert sind Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Nachgewiesene Fähigkeit zum Lösungsverkauf, Empathie und Entwicklung maßgeschneiderter Wertangebote
Erfahrung aus der Anwendung der Challenger-Verkaufsmethodik bei allen Kundeninteraktionen
Antrieb, Leidenschaft und Teamgeist
Erfahrung aus der direkten Zusammenarbeit mit C-Level-Stakeholdern und leitenden IT-Führungskräften
Erfahrung mit Enterprise RFP-Prozessen
Fähigkeit, in einem schnelllebigen, stark wachsenden und sich schnell ändernden Umfeld erfolgreich zu sein
Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@frankgroup.com zu.



Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

Referenz: DOE220132JFI_1634835605

Director of Engineering

Scotland, Glasgow

  • 90000 to 100000 GBP
  • Director Stelle
  • Fähigkeiten: Director, Engineering, HTML, Javascript, SQL, Java
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Director of Engineering: £90,000 - £100,000

Fully remote UK Wide

The company:

We're building the next generation of capabilities that powers our merchant-first ecosystem. We believe that focused and empowered teams can do great things. You'll find that we're a curious, driven, and pragmatic bunch who believe in outcomes over outputs, and we're looking for like-minded individuals to join us on our journey.

The Role:

Unique opportunity to establish an engineering organization with the oversight to design, implement, and lead.

As Director of Engineering, you'll work closely with our leadership team to build a world-class engineering group. You'll be a focused on attracting and developing engineering talent, but also staying hands-on in the technology to oversee the development of an outstanding product and customer experience.

Your leadership will be instrumental in driving organizational change as we move the team to a more agile development framework that enables faster time to value across our product portfolio.

Responsibilities

* Mentor, develop, and retain top-notch engineering talent.
* Create effective software development teams
* Drive constant innovation through Architecture, Database, Engineering, and DevOps teams.
* Collaborate closely with the executive team as well as cross-functional teams to deliver great products and solve problems as needed.
* Support the product team and planning process to deliver great products and ensure all deadlines and needs of the business are being met.
* Maintain and improve agile processes collaboratively with the teams, and enable new development techniques or methods to reduce complexity, promote quality, and increase velocity.
* Help engineers grow in their career paths, learning new technologies, and tackling increasingly challenging projects.
* Drive efficiency in your teams by eliminating blocks and focusing efforts on tooling, continuous integration/delivery, and maintainable automation testing.
* Able to coordinate the development of cross-team features between engineering teams, product managers and our technical operations team.

Qualifications

* Experience in software development management.
* A background in object-oriented programming in a language such as Java, C#, Objective-C or C++.
* Experience with HTML, CSS, JavaScript, XML / XSLT, SQL, database design, message-oriented-middleware, caching, and systems integration.
* Hands on experience resolving performance and scalability issues of SaaS-based applications.

Benefits

* Remote Working (Post Covid)
* Bonus Offered
* Healthcare (Inc Dentistry)
* Life assurance
* Training Opportunities
* Fast Progression

Get in touch today: j.mckelvey@jeffersonfrank.com & 0191 338 7638

Referenz: FRG1001_1633602868

Sales Director deutschlandweit Cloud Computing

Germany

  • Upto 150000 EUR
  • Director Stelle
  • Fähigkeiten: AWS, Azure, OpenShift, VMWare, IBM Cloud, Kubernetes sowie Storage-, Netzwerk-, Security
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Mein Auftraggeber gehört mit zu den führenden europäischen Unternehmen in den Bereichen Cloud-Implementierung, Anwendungsentwicklung, verwaltete Dienste und Cloud Schulungen.

Unser Auftraggeber arbeitet mit VMware, Microsoft Azure, Google Cloud Platform und AWS und wird im
Magic Quadrant von Gartner aufgeführt.

Durch den Pioniergeist arbeiten die bekanntesten Multicloud Spezialisten aus Europa in dem Unternehmen. Die Team bestehen aus 40 Nationalitäten, die Ihr Wissen aus Ihren Ländern an Ihrer Kollegen weitergeben. Dies ermöglicht Ihnen Ihr Wissen in Multi Cloud Umfeld auf eine neue Ebene zu heben.

Das Unternehmen ist sehr bekannt durch die über 1000 erfolgreiche absolvierten Cloud Projekte bei mittelständischen sowie auch Dax Unternehmen, mit einem Jahresumsatz von 80 Mil.

Benefits:
Homeoffice, Mitarbeiter-Events, Flexible Arbeitszeiten, Diensthandy, Coaching, Selbstentwicklung, flache Hierarchie, Homeoffice, internationales Team 40 Nationales, bei Zertifizierung gibt es ein Bonus bis zu 2000€



Wollen Sie auch ein Teil der Erfolgsgeschichte werden ?

Der Sales Direktor ist ein Geschäftsgründer, der für die Account Sales Teams verantwortlich ist.
Verantwortlich für das gesamte Sales Account Teams in Deutschland
Sie sind für die gesamte Account-Planung und -Verwaltung verantwortlich, einschließlich der Erstellung und Ausführung eines strategischen Account-Plans, der Zielerreichung und des Umsatzwachstums.
Sie leiten den kommerziellen Prozess bei meinem Auftraggeber, um maximale Wirkung und Wert für die größten und strategischsten Schlüsselkunden zu erzielen.
Sie nehmen mit anderen Worten, Einfluss auf groß angelegte Cloud-basierte Transformationsprogramm.


Aufgaben:

Verantwortlich für 3-5 strategische Key Accounts.
Steigerung und Diversifizierung der Einnahmequellen von bestehenden größten strategischen Kunden
Identifizieren von Geschäftsmöglichkeiten im Schlüsselkundensegment von großen Unternehmen
Entwickeln und Ausbau von Beziehungen zu C-Leveln- und Senior-Führungskräften bei aktuellen und potenziellen Kunden
Sicherstellen das bestehende und neue Kunden Strategien umsetzen
Verwalten von Key Accounts mit Fokus auf mehr Kundenzufriedenheit, Kundenbindung und Wachstum
Vereinbarte Umsatz- und Rentabilitätsziele erreichen
Enge Zusammenarbeit mit dem Partnern bei Amazon Web Services, Microsoft Azure und Google Cloud Platform
Geben Sie anderen funktionalen Teams, einschließlich Produktmanagement und Marketing, zeitnahes und aufschlussreiches Marktfeedback

Profil:

jahrelange Erfahrung im Lösungsverkauf auf Enterprise-Ebene
Kenntnis der Komplexität, Politik, Verkaufszyklen usw. von Großkunden und des Lösungsverkaufs.
Erfahrung im Public-Cloud-Geschäft
Erfahrung im Sales mit der Erkenntnisse, dass lange Geschäftsbeziehungen mehr wert sind Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Nachgewiesene Fähigkeit zum Lösungsverkauf, Empathie und Entwicklung maßgeschneiderter Wertangebote
Erfahrung aus der Anwendung der Challenger-Verkaufsmethodik bei allen Kundeninteraktionen
Antrieb, Leidenschaft und Teamgeist
Erfahrung aus der direkten Zusammenarbeit mit C-Level-Stakeholdern und leitenden IT-Führungskräften
Erfahrung mit Enterprise RFP-Prozessen
Fähigkeit, in einem schnelllebigen, stark wachsenden und sich schnell ändernden Umfeld erfolgreich zu sein
Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland

Wenn Ihnen die Position zusagt können Sie mich gerne unter der Rufnummer: +49 303 080 8829 oder senden mir Ihren CV unter e.reinelt1@frankgroup.com zu.



Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

Referenz: DOE8923429JFI_1633950206

Director of Engineering

Scotland, Edinburgh

  • 75000 to 90000 GBP
  • Director Stelle
  • Seniority: Senior

Jobbeschreibung

Director of Engineering

Fully remote UK - Interviewing ASAP

The company:

We're building the next generation of capabilities that powers our merchant-first ecosystem. We believe that focused and empowered teams can do great things. You'll find that we're a curious, driven, and pragmatic bunch who believe in outcomes over outputs, and we're looking for like-minded individuals to join us on our journey.

The Role:

Unique opportunity to establish an engineering organization with the oversight to design, implement, and lead.

As Director of Engineering, you'll work closely with our leadership team to build a world-class engineering group. You'll be a focused on attracting and developing engineering talent, but also staying hands-on in the technology to oversee the development of an outstanding product and customer experience.

Your leadership will be instrumental in driving organizational change as we move the team to a more agile development framework that enables faster time to value across our product portfolio.

Responsibilities

* Mentor, develop, and retain top-notch engineering talent.
* Create effective software development teams
* Drive constant innovation through Architecture, Database, Engineering, and DevOps teams.
* Collaborate closely with the executive team as well as cross-functional teams to deliver great products and solve problems as needed.
* Support the product team and planning process to deliver great products and ensure all deadlines and needs of the business are being met.
* Maintain and improve agile processes collaboratively with the teams, and enable new development techniques or methods to reduce complexity, promote quality, and increase velocity.
* Help engineers grow in their career paths, learning new technologies, and tackling increasingly challenging projects.
* Drive efficiency in your teams by eliminating blocks and focusing efforts on tooling, continuous integration/delivery, and maintainable automation testing.
* Able to coordinate the development of cross-team features between engineering teams, product managers and our technical operations team.

Qualifications

* Experience in software development management.
* A background in object-oriented programming in a language such as Java, C#, Objective-C or C++.
* Experience with HTML, CSS, JavaScript, XML / XSLT, SQL, database design, message-oriented-middleware, caching, and systems integration.
* Hands on experience resolving performance and scalability issues of SaaS-based applications.
* Experience with designing, building, and deploying secure, scalable services in the SaaS environments.
* Strong fluency in Agile software practices.
* Excellent communication skills, able to listen to and share ideas, effectively present concepts, and work with remote teams.

Get in touch today: c.whittle@jeffersonfrank.com & 0191 338 6624