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Wir suchen für den Geschäftsbereich Health von einem Kunden in Rostock, Stralsund und Hamburg:

Team Lead _HealthCare (w/m/d)



Anforderungen:

- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im relevanten Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld und Gesundheitswesen
- Fundierte Erfahrung im Projektmanagement oder in der Anforderungsnalyse in IT-Projekten im Gesundheitswesen
- Hohe Motivation in eine Führungsrolle hineinzuwachsen, die fachliche und technische Kompetenz in deinem Team auszubauen und deine Mitarbeitenden langfristig zu unterstützen
- Von Vorteil: Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Teamführung
- Reisemotivation: du bist bereit und motiviert, regelmäßig zu verschiedenen Standorten (Rostock, Stralsund und Hamburg) zu reisen, an denen deine Mitarbeitenden sitzen
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz und ein charmantes sicheres Auftreten
- Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch

Worum es geht:

Das Unternehmen ist einer der führenden IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum. Mit rund 6.800 Mitarbeitenden unterstützt es Kunden aus verschiedenen Branchen bei der Digitalisierung. Die Kultur von dem Unternehmen ist geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung.

Der Geschäftsbereich Health, der aus über 300 Expert*innen besteht, beschäftigt sich mit Themen wie z.B. Telematikinfrastruktur, Interoperabilität und bietet IT-Beratung für Kunden aus dem Gesundheitswesen. Für das Team, das sich auf Leistungserbringer fokussiert, suchen wir nach einem Team Lead, der Fuß am Ostsee hat und die lokalen Mitarbeitenden besser unterstützen kann.

Deine Aufgaben als Team Lead_HealthCare :

- 20% deiner Aufgaben sind strategischer Natur:
du führst ein 6-köpfiges Team von Consultants und Developers und entwickelst diese fachlich und persönlich weiter; Du kümmerst dich um Themen wie Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung deiner Mitarbeitenden und hast den Blick für den wirtschaftlichen Erfolg deines Teams.
- 80% deiner Aufgaben sind operativer Natur:
du hast fachliche Expertise und arbeitest in IT-Projekten mit, und zwar in einer Rolle wie z.B. Project Manager, Requirement Engineer oder Software Architect, je nachdem aus welchem Umfeld du kommst.

Dafür wird Dir geboten:

* 30 Tage Urlaubstage im Jahr
* Zeitliche und örtliche Flexibilität (Mobiles Arbeiten + 2 Monate pro Jahr Remote-Arbeit aus dem (EU-)Ausland möglich je nach Aufgabenbereiche
* Offene Unternehmenskultur, dynamisches Arbeitsumfeld und moderner Führungsstil
* Spannende abwechslungsreiche Projekte im Health-Umfeld
* Projektzuweisung, die deiner Kapazität und deinem Interesse entspricht
* Etabiliertes Umfeld, in dem du dich fachlich und professionell weiterentwickeln kannst
* Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Weiterbildungen und Zertifizierungen
* Patenschaft von fachlichen Kolleg*innen und solides On-Boarding Programm
* Freiraum für eigene Kreativität und Entwicklung

Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

Wir suchen für den Geschäftsbereich Health von einem Kunden in Rostock, Stralsund und Hamburg:

Team Lead _HealthCare (w/m/d)



Anforderungen:

- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im relevanten Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld und Gesundheitswesen
- Fundierte Erfahrung im Projektmanagement oder in der Anforderungsnalyse in IT-Projekten im Gesundheitswesen
- Hohe Motivation in eine Führungsrolle hineinzuwachsen, die fachliche und technische Kompetenz in deinem Team auszubauen und deine Mitarbeitenden langfristig zu unterstützen
- Von Vorteil: Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Teamführung
- Reisemotivation: du bist bereit und motiviert, regelmäßig zu verschiedenen Standorten (Rostock, Stralsund und Hamburg) zu reisen, an denen deine Mitarbeitenden sitzen
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz und ein charmantes sicheres Auftreten
- Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch

Worum es geht:

Das Unternehmen ist einer der führenden IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum. Mit rund 6.800 Mitarbeitenden unterstützt es Kunden aus verschiedenen Branchen bei der Digitalisierung. Die Kultur von dem Unternehmen ist geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung.

Der Geschäftsbereich Health, der aus über 300 Expert*innen besteht, beschäftigt sich mit Themen wie z.B. Telematikinfrastruktur, Interoperabilität und bietet IT-Beratung für Kunden aus dem Gesundheitswesen. Für das Team, das sich auf Leistungserbringer fokussiert, suchen wir nach einem Team Lead, der Fuß am Ostsee hat und die lokalen Mitarbeitenden besser unterstützen kann.

Deine Aufgaben als Team Lead_HealthCare :

- 20% deiner Aufgaben sind strategischer Natur:
du führst ein 6-köpfiges Team von Consultants und Developers und entwickelst diese fachlich und persönlich weiter; Du kümmerst dich um Themen wie Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung deiner Mitarbeitenden und hast den Blick für den wirtschaftlichen Erfolg deines Teams.
- 80% deiner Aufgaben sind operativer Natur:
du hast fachliche Expertise und arbeitest in IT-Projekten mit, und zwar in einer Rolle wie z.B. Project Manager, Requirement Engineer oder Software Architect, je nachdem aus welchem Umfeld du kommst.

Dafür wird Dir geboten:

* 30 Tage Urlaubstage im Jahr
* Zeitliche und örtliche Flexibilität (Mobiles Arbeiten + 2 Monate pro Jahr Remote-Arbeit aus dem (EU-)Ausland möglich je nach Aufgabenbereiche
* Offene Unternehmenskultur, dynamisches Arbeitsumfeld und moderner Führungsstil
* Spannende abwechslungsreiche Projekte im Health-Umfeld
* Projektzuweisung, die deiner Kapazität und deinem Interesse entspricht
* Etabiliertes Umfeld, in dem du dich fachlich und professionell weiterentwickeln kannst
* Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Weiterbildungen und Zertifizierungen
* Patenschaft von fachlichen Kolleg*innen und solides On-Boarding Programm
* Freiraum für eigene Kreativität und Entwicklung

Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

カスタマーサポート／プロダクトサポート（リモートポジション）
営業支援ツールやCRMソフトウェアのリーディングカンパニーで、長期の業務委託ポジションに参加しませんか？
主な業務内容：
* チャットでの問い合わせ対応・テクニカルサポート
* 検証環境や管理ツールを使用した不具合の確認・調査
* 開発チームやビジネス部門との連携
* 業務マニュアルやヘルプページの作成・更新
* 新サービスや新機能のローンチサポート
* 顧客向けの改善提案とドキュメント修正
* 優れた顧客体験の提供とロイヤリティ向上
必須要件：
* ITやドメイン知識、エスカレーション対応経験
* スタートアップでの就業経験（目安：1年以上）
* 優れたテキストコミュニケーション能力
* 各種業務ツールの使用経験
求める人物像：
* 耐性があり、スタートアップ環境に適応できる方
* 積極的に顧客対応ができるホスピタリティ精神のある方

Wir suchen für den Geschäftsbereich Health von einem Kunden in Rostock, Stralsund und Hamburg:

Team Lead _HealthCare (w/m/d)



Anforderungen:

- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im relevanten Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld und Gesundheitswesen
- Fundierte Erfahrung im Projektmanagement oder in der Anforderungsnalyse in IT-Projekten im Gesundheitswesen
- Hohe Motivation in eine Führungsrolle hineinzuwachsen, die fachliche und technische Kompetenz in deinem Team auszubauen und deine Mitarbeitenden langfristig zu unterstützen
- Von Vorteil: Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Teamführung
- Reisemotivation: du bist bereit und motiviert, regelmäßig zu verschiedenen Standorten (Rostock, Stralsund und Hamburg) zu reisen, an denen deine Mitarbeitenden sitzen
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz und ein charmantes sicheres Auftreten
- Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch

Worum es geht:

Das Unternehmen ist einer der führenden IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum. Mit rund 6.800 Mitarbeitenden unterstützt es Kunden aus verschiedenen Branchen bei der Digitalisierung. Die Kultur von dem Unternehmen ist geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung.

Der Geschäftsbereich Health, der aus über 300 Expert*innen besteht, beschäftigt sich mit Themen wie z.B. Telematikinfrastruktur, Interoperabilität und bietet IT-Beratung für Kunden aus dem Gesundheitswesen. Für das Team, das sich auf Leistungserbringer fokussiert, suchen wir nach einem Team Lead, der Fuß am Ostsee hat und die lokalen Mitarbeitenden besser unterstützen kann.

Deine Aufgaben als Team Lead_HealthCare :

- 20% deiner Aufgaben sind strategischer Natur:
du führst ein 6-köpfiges Team von Consultants und Developers und entwickelst diese fachlich und persönlich weiter; Du kümmerst dich um Themen wie Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung deiner Mitarbeitenden und hast den Blick für den wirtschaftlichen Erfolg deines Teams.
- 80% deiner Aufgaben sind operativer Natur:
du hast fachliche Expertise und arbeitest in IT-Projekten mit, und zwar in einer Rolle wie z.B. Project Manager, Requirement Engineer oder Software Architect, je nachdem aus welchem Umfeld du kommst.

Dafür wird Dir geboten:

* 30 Tage Urlaubstage im Jahr
* Zeitliche und örtliche Flexibilität (Mobiles Arbeiten + 2 Monate pro Jahr Remote-Arbeit aus dem (EU-)Ausland möglich je nach Aufgabenbereiche
* Offene Unternehmenskultur, dynamisches Arbeitsumfeld und moderner Führungsstil
* Spannende abwechslungsreiche Projekte im Health-Umfeld
* Projektzuweisung, die deiner Kapazität und deinem Interesse entspricht
* Etabiliertes Umfeld, in dem du dich fachlich und professionell weiterentwickeln kannst
* Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Weiterbildungen und Zertifizierungen
* Patenschaft von fachlichen Kolleg*innen und solides On-Boarding Programm
* Freiraum für eigene Kreativität und Entwicklung

Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/

Job Description

Business Development is a key role responsible for driving the growth of our market area within Maintenance and Field Service. You will be part of a new team focused on generating new sales opportunities.

Role & Responsibilities

* Take charge of the initial outreach process, focusing on generating leads, crafting messages, selecting communication channels, and determining optimal follow-up strategies.
* Work closely with team members to perform in-depth market research, examining different market segments or areas of focus.
* Effectively communicate the value proposition, process, and key differentiators to potential clients before arranging an introductory meeting with the sales team.
* Identify and build relationships with key decision-makers involved in the customer selection process.
Record all interactions and planned follow-ups accurately in the CRM system
* Actively seek feedback on initial meetings conducted by the sales team and refine outreach strategies as needed.
* Prepare and deliver regular, insightful reports to senior leadership, highlighting top-of-the-funnel activities and providing accurate sales forecasts.

Skills & Qualifications

* Excellent communication abilities, attentive listening skills, and a keen eye for detail in all follow-up interactions.
* Effectively handle multiple conversations at once, prioritising tasks to enhance productivity.
* Adopt a customer-first mindset, consistently aiming to surpass customer expectations.
* Embrace a growth-focused mentality, always looking for ways to improve both personally and professionally.
* Work independently and proactively identify opportunities to improve workflows and processes.
* Maintain a results-oriented mindset, overcoming obstacles and remaining persistent in achieving goals.

Benefits

* A meaningful mission in collaboration with global industry leaders to address complex challenges.
* Opportunities for creativity through teamwork and a culture of open communication.
* Flexibility and strong team connections with our hybrid work model.
* Support for your growth, both personally and professionally.
* Sustainable transportation options encouraging Eco-friendly commuting solutions.

Data Migration Project Manager - Contract - £500 day rate (Outside IR35)

Please note - this role requires you to be UK based and not require sponsorship now or at any point in the future. You must have the unrestricted right to work in the UK to apply for this role.

A well-established Digital Consultancy based in the Worthing area are looking to bring on board a Project Manager who will join their team on a contract basis for 6 months.

This Project Management role will see you manage a large Data Migration Project as your primary focus. Your responsibilities will include:

* End-to-end Project Management of the Data Migration project.
* Effective collaboration with a team of technical resources and business stakeholders.
* Effective stakeholder engagement and management.
* Governance of any project risks to ensure successful project outcomes.
* Provide reports detailing project updates to senior management.
* Agile coaching of the project team.

To be a good fit for this role you should be an experienced Project Manager with the following skills:

* Strong Project Management experience
* Strong experience managing Data Migration projects
* Relevant certifications - e.g. PRINCE2
* Technical knowledge around Data migration, management & Data quality

This role offers an attractive day rate of £500 per day on an Outside IR35 six month engagement with opportunity for extension. To apply for this role submit your CV or contact David Airey on 0191 338 7508 or at d.airey@tenthrevolution.com.

Tenth Revolution Group are the go-to recruiter for Data & AI roles in the UK offering more opportunities across the country than any other recruitment agency. We're the proud sponsor and supporter of SQLBits, Power Platform World Tour, and the London Fabric User Group. We are the global leaders in Data & AI recruitment.

IT Systems Trainer - £36,600 - Home based with UK wide Travel.

We're looking for an IT Trainer to help enable patient care by training our employees on our various IT & clinical systems at our sites throughout the UK.

You'll be responsible for delivering classroom based training of typically 12 -15 members on a range of systems. You'll also be required to deliver this training remotely on occasion.

No previous IT or healthcare experience is necessary as long as you you have experience training and developing groups of people with different skill levels

What you'll be doing;

* Delivering training on IT all applications used across the group.
* Providing feedback on training interventions.
* Creating and documenting course material.

What you'll have;

* Experience of delivering training material to a classroom.
* An understanding of a variety of delivery methods in IT training and development.
* Experience in the use of creating instructional videos.
* TAP or TPMA certifications are advantageous but not essential.

What we offer;

* Annual salary £36,600 including £4,600 Car Allowance.
* 26 days holiday + bank holidays.
* Wellbeing support.
* Career development and training.
* Pension contribution.
* Life Assurance.
* An enhanced maternity package.

For more information, send your CV to P.bower@tenthrevolution.com